Lidl assume a Roma e nel Lazio: richiesti 40 manager e 30 addetti
Lidl assume a Roma e nel Lazio. Nello specifico nella nostra regione sono richieste circa 30 figure da destinare agli oltre 30 punti vendita presenti nella Regione e nella direzione regionale di riferimento. Le posizioni aperte sono rivolte a laureati in materie tecniche o economiche, ma anche a diplomati con esperienza pregressa nel settore della grande distribuzione organizzata. La maggior parte delle assunzioni sarà a tempo indeterminato.
Durante l'anno poi ci saranno anche le selezioni su base regionale per circa 40 profili manageriali da inserire nel reparto vendite, capi area, con contratto a tempo indeterminato, livello quadro del commercio e auto aziendale. Per l’inserimento, l’azienda prevede un percorso formativo con alternanza tra formazione in aula e training on the job nei punti vendita Lidl. La ricerca è indirizzata a profili con laurea ad indirizzo economico, con spiccato senso di leadership, problem solving e capacità organizzative. Costituisce, inoltre, requisito preferenziale un’esperienza pregressa nella gestione delle risorse umane, preferibilmente con una provenienza dalla grande distribuzione organizzata.